邵阳城兴科技发展有限公司

2023年招聘公告

邵阳城兴科技发展有限公司成立于2021年11月，注册资本10亿元，是由邵阳市人民政府国有资产监督管理委员会出资成立的国有独资企业。为加快推进“数字邵阳”项目实施建设，引进专业型人才，经公司研究决定面向社会公开招聘工作人员，具体事项公告如下：

一、招聘原则

（一）坚持德才兼备、以德为先的用人标准；

（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则；

（三）坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。

二、应聘基本条件

（一）拥护党的领导，爱岗敬业，遵纪守法，品行端正，无违法违纪行为等不良记录；

（二）具备岗位要求的身体条件及其他条件；

（三）有下列情形之一的人员，不得报名应聘：

1.现役军人；

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职、学籍的人员；

3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

5.有法律、政策规定不得聘用为国有企业工作人员的其他情形的人员。

三、工作岗位及要求

（一）副总经理（1名）

1.1983年1月1日以后出生；

2.博士学位；

3.具有企业信息系统管理经验；

4.熟悉云平台、大数据、物联网等主流IT技术和移动互联网技术，对智慧城市相关领域的政策法规、技术路线、发展思路有相当了解；

5.有良好的项目管理思维，技术对接的经验能力，有信息化规划方案编制经验，一定的组织策划能力；

6.具备较强的执行力、领导力，具备较强的沟通协调能力、培训能力，善于团队合作。

（二）技术总监（1名）

1.年龄：1983年1月1日以后出生；

2.博士学位；

3.参与过3个以上智慧城市领域相关项目，对智慧城市总体或某垂直行业有比较深刻的理解，具有智慧城市相关领域咨询、规划、设计项目负责人经验者优先；

4.熟悉云平台、大数据、物联网等主流IT技术和移动互联网技术，对智慧城市相关领域的政策法规、技术路线、发展思路有相当了解；

5.具有良好的方案策划能力、现场交流能力及市场分析能力，表达能力与沟通能力强。

（三）系统架构师（1名）

1.1988年1月1日以后出生；

2.硕士及以上学位，计算机类、电子信息类等专业；

3.具有大中型软件产品的全生命周期开发经验；

4.具备独立工作、管理和推动项目的能力，整合资源完成技术支撑及系统架构工作，并协助承担相关技术管理和推进工作，具备资源协调能力；

5.有智慧城市，或政务行业开发管理经验优先。

（四）项目经理（1名）

1.1988年1月1日以后出生；

2.硕士及以上学位，计算机类、电子信息类等专业；

3.持有一级或二级建造师（通信、机电）证书；

4.具有政府项目管理实施经验且熟悉政府项目流程；

5.具备优秀的文档撰写能力，善于理解、总结分析客户需求，并能够在一定范围内引导客户需求，能够熟练编写各类解决方案、规范性文件、工作报告等。

（五）网络安全工程师（1名）

1.1988年1月1日以后出生；

2.硕士及以上学位，计算机类、电子信息类等专业；

3.具有网络安全或信息安全类工作经验，具备中/大型数据中心网络基础设施规划设计实施或网络安全建设相关经验优先；

4.熟悉网络协议、网络攻防、数据防泄漏的基本工作原理；熟悉主流信息安全标准。

（六）咨询工程师（1名）

1.1988年1月1日以后出生；

2.硕士及以上学位，计算机类、电子信息类等专业；

3.持有咨询工程师（电子、信息工程）证书，具有咨询机构、科研院所相关工作经验者优先；

4.具备较强的文档材料编写表达能力，能独立完成解决方案文档及PPT演示材料编制工作；

5.有较强的组织管理能力和责任感，能够承受相应工作压力。

四、招聘流程

公开招聘按以下流程进行，具体是：发布公告→报名→资格审查→结构化面试→体检→考察→公示→聘用。

（一）发布公告

通过公司官网（www.shuzishaoyang.com)、邵阳人才网（www.0739zgl.com）、前程无忧网（www.51job.com）、智联招聘网（www.zhaopin.com）等平台向社会发布招聘公告。

（二）报名

1.报名时间：2023年1月9日上午8:00—1月20日下午17:30。

2.报名方式

本次招聘采取网络报名的方式，报名人员以邮件形式将报名登记表及相关证件扫描件打包发送至邮箱526419424@qq.com（注明姓名+应聘岗位）。

报名时须提供以下资料：

（1）邵阳城兴科技发展有限公司招聘工作人员报名登记表（附近期免冠蓝底寸照1张）（见附件）；

（2）本人有效居民身份证正反面扫描件；

（3）学历证书、学位证书扫描件；

（4）报名条件确定的需要提供的其他相关证件材料。

（三）资格审查

根据岗位招聘条件对应聘人员进行初步筛选和考试资格审查，资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消其应聘资格。

（四）结构化面试

应聘人员资格审查通过后，公司将电话通知本人参加结构化面试，面试当天本人需将报名时提交的证件、证书原件带至考试地点。

（五）体检

考生的综合成绩达到及格线以上的按从高到低的顺序确定参加体检和考察的人选。体检统一组织，参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行。对于体检不合格、不参与体检或在体检中违纪违规被取消资格造成缺额的，按考试成绩排名从高到低依次递补。体检地点待定。

（六）考察

体检合格者进入考察环节，主要考察遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。如有放弃考察或考察不合格者则按程序和规定依次递补一次。

（七）公示和聘用

经体检考察通过后，拟录用人员名单将在公司官网进行公示，公示期为7天，经公示无异议后办理聘用相关手续。

五、薪酬待遇

拟录用人员经体检、考察、公示无异议后，按有关规定办理入职和聘用手续，签订劳动合同，经双方协商一致确定试用期。试用期满，经考核不合格的，取消聘用；试用合格的，缴纳五险两金；工资待遇面议。

六、其他事项

（一）应聘人员须对提交材料的真实性负责，因应聘人员自身原因导致本人不能按要求参加体检和考察的，责任由应聘者本人承担。

（二）应聘人员报名之后，请确保联系方式畅通。未尽事宜及后续有关工作安排，请关注我公司官网（www.shuzishaoyang.com)有关公告，或致电咨询（联系电话：18773945989）。

（三）本次由邵阳市人民政府国有资产监督管理委员会政工科负责指导操作执行，由邵阳市城市建设投资经营集团有限公司纪委（监察办）全程参与监督。

附件：邵阳城兴科技发展有限公司招聘工作人员报名登记表

邵阳城兴科技发展有限公司

2023年1月8日

招聘工作人员报名登记表

登记表附件.com

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